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120 exercices corrigés en paie, titre professionnel Gestionnaire de paye: Gestionnaire de paie paramètres 2026

120 exercices corrigés en paie, titre professionnel Gestionnaire de paye: Gestionnaire de paie paramètres 2026

Gestion, Za

Paperback

Series: La Paie, Cours Et Exercices, Book 1

AccountingManagement

ISBN13: 9798173229847
Publisher: Independently Published
Published: Sep 10 2026
Pages: 166
Weight: 0.75
Height: 0.35 Width: 8.00 Depth: 10.00
Language: French
Ce livre ne contient pas de cours. Il contient 120 exercices corrigés et trois annexes de référence, rien d'autre. Il s'adresse à celles et ceux qui préparent le titre professionnel Gestionnaire de paie et qui ont déjà vu la théorie: ce qui leur manque, ce sont des cas à traiter, dans les conditions du métier et avec les paramètres de l'année.

Les exercices suivent le référentiel du titre, en vingt et un chapitres répartis en six parties. Les trois premières couvrent la tenue et le suivi du dossier social: l'embauche, le contrat, la durée du travail, les absences, les congés, la rupture et les obligations administratives. Les trois suivantes couvrent la production de la paie et les données de synthèse: la construction du bulletin, les situations particulières, la réduction générale, la DSN et la comptabilisation. Les trois derniers exercices sont des cas de synthèse barémés sur 20, découpés en dossiers comme le sujet d'examen.

Chaque corrigé suit immédiatement son énoncé. C'est un choix: on apprend la paie en confrontant son résultat au bon résultat pendant que le raisonnement est encore frais. Cachez le corrigé, traitez l'exercice en entier, puis comparez ligne à ligne - pas seulement le net à payer, mais chaque assiette et chaque taux. Le niveau et la durée indiqués en tête de chaque exercice sont indicatifs. Le niveau 1 s'applique à une règle isolée, le niveau 2 à une paie complète, le niveau 3 à une situation où plusieurs règles se contredisent ou se combinent. Si un exercice de niveau 3 vous prend le double du temps annoncé, c'est normal; s'il vous prend encore le double au deuxième passage, c'est le signe qu'il faut reprendre le chapitre correspondant d'un manuel

Tous les paramètres utilisés sont ceux de 2026 et figurent en annexe A. Deux d'entre eux méritent d'être signalés dès maintenant, parce qu'ils faussent tout le reste quand on les confond: le SMIC a été revalorisé le 1er juin 2026 et vaut 12,31 de l'heure, mais le SMIC servant au calcul de la réduction générale reste gelé à 12,02 pour toute l'année. Et les taux réduits de maladie et d'allocations familiales n'existent plus depuis le 1er janvier 2026: ils ont été absorbés par la réduction générale dégressive unique.

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