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Die Bedeutung Prozessbegleitender Maßnahmen Bei Mitarbeiterbefragungen Für Die Teilnahmemotivation: Eine Empirische Studie Aus Sicht Von Führungskräft

Die Bedeutung Prozessbegleitender Maßnahmen Bei Mitarbeiterbefragungen Für Die Teilnahmemotivation: Eine Empirische Studie Aus Sicht Von Führungskräft

Paperback

Series: Autouni - Schriftenreihe, Book 120

ManagementGeneral Psychology

ISBN10: 3658220414
ISBN13: 9783658220419
Publisher: Springer Nature
Published: May 14 2018
Pages: 285
Weight: 0.80
Height: 0.64 Width: 5.83 Depth: 8.27
Language: German
Mitarbeiterbefragungen sind integrierter Bestandteil des Change Managements. Hannes Traut stellt fest, dass Studien, die deren Wirksamkeit betrachten, rar gesät sind. Untersuchungen zum Einfluss spezieller Merkmale des Follow-up-Prozesses auf die Effektivität einer Mitarbeiterbefragung sind ebenfalls selten. Der Ansatzpunkt des Autors ist daher die systematische Betrachtung des ganzheitlichen Prozesses. Dabei untersucht er speziell, wie sich die prozessbegleitenden Ma nahmen auf die Teilnahmemotivation der Mitarbeiter auswirken.

Der Autor

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General Psychology