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Motivazione e rendimento dei dipendenti

Motivazione e rendimento dei dipendenti

Paperback

General Sociology

ISBN10: 6209874320
ISBN13: 9786209874321
Publisher: Edizioni Sapienza
Published: Apr 10 2026
Pages: 68
Weight: 0.23
Height: 0.16 Width: 6.00 Depth: 9.00
Language: Italian
Lo studio delle relazioni tra motivazione e livello di rendimento dei dipendenti è di fondamentale importanza per qualsiasi organizzazione. La ricerca ha esaminato le pratiche di motivazione adottate presso l'Eldoret Polytechnic, i fattori che influenzano il rendimento dei dipendenti in tale istituto e la relazione tra motivazione e rendimento dei dipendenti. Lo studio ha utilizzato una strategia basata su un caso di studio, ovvero l'Eldoret Polytechnic, e un disegno di ricerca esplicativo. Per raggiungere gli obiettivi prefissati, lo studio ha utilizzato un campionamento casuale stratificato nella selezione del campione, raggruppando i dipendenti in base ai livelli gerarchici. Successivamente è stato applicato un campionamento casuale semplice per selezionare gli intervistati. È stato selezionato un campione di 30 intervistati, composto da dipendenti dell'Eldoret Polytechnic. Lo studio ha rivelato che l'Eldoret Polytechnic motiva i propri dipendenti in molti modi, tra cui: fornitura di benefici accessori, pagamento di bonus ai lavoratori meritevoli, trasmissione di un senso di responsabilità, promozione dei lavoratori costantemente meritevoli e trattamento equo dei lavoratori. Tuttavia, lo studio ha anche rivelato che l'Eldoret Polytechnic non utilizza strumenti di motivazione quali: remunerazione, formazione, coinvolgimento dei dipendenti

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