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Die Personalpolitik Der Filialgroßbanken 1919-1945: Interventionen, Anpassung, Ausweichbewegungen

Die Personalpolitik Der Filialgroßbanken 1919-1945: Interventionen, Anpassung, Ausweichbewegungen

Paperback

EconomicsGerman History

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ISBN10: 3515086382
ISBN13: 9783515086387
Publisher: Franz Steiner Verlag Wiesbaden GmbH
Published: Jan 27 2006
Pages: 250
Language: German
Wie reagieren Unternehmen auf staatliche Interventionen in ihre Personalpolitik? Diese Fallstudie vergleicht die Reaktion der Commerzbank, Dresdner Bank und Deutschen Bank auf staatliche Eingriffe in der Zeit des Nationalsozialismus und der Weimarer Republik.
Die Interventionen der NS-Zeit zielten auf totalitäre Durchdringung, rassistische Säuberung und Wehrhaftmachung von Wirtschaft und Gesellschaft. In welchen Bereichen entsprachen und wo widersprachen sie der betriebswirtschaftlichen Logik? Wie ordneten sie sich in bisherige Frontstellungen im Aushandlungsproze zwischen Betriebsleitungen und Mitarbeitern ein? Wie reagierten die Filialgro banken - wo trieben sie die Umsetzung voran, wo bremsten sie, wo versuchten sie, durch Konzessionen wirtschaftliche Kernbereiche zu schützen? Wie wirkten sich diese Reaktionen der Unternehmen auf die Stabilität des NS-Systems aus?

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